准大学生工作12天只拿到300元还要交违约金dd
准大学生工作12天只拿到300元 还要交违约金
■拿着来之不易的300元工资,小李心里很不平衡。
鹿泉准大学生小李被石市一家保安公司介绍到企业当保安,没成想干到12天时,却被这家企业以 形象气质不好 为由,退回到保安公司。小李因此提出辞职,保安公司非但不给工资,反而还要让他交800元违约金和100元服装折旧费。石家庄经济学院两位大四学生在北京当保安时,也遇到交纳违约金问题。记者调查,每年暑假期间,很多打工的大学生都会遭遇类似情况。
事件
工作12天被 换人 ,还要800元违约金
19岁的小李来自鹿泉农村,参加了2014年河北省高职院校单招考试,5月份收到录取通知书,9月初开学。为了了解社会,挣点零花钱,他在招聘网站上找了个保安工作。
5月下旬,河北君诺保安公司让他去面试。面试过程中,姜女士很热情地向他介绍一些工作单位。他考虑再三,决定到河北交通投资有限公司(以下简称 交投 )上班。姜女士说他形象气质符合要求,月薪1800元,包食宿,无保险。然后,姜女士拿来一份《保安劳动合同》和工作地点登记表,指导小李填写。小李没注意到合同上有关违约金的条款。当他询问姜女士,如果有事提前离职是否会违约,对方回答是: 没事,提前一个月和队长说就行了。
5月30日,小李就被指派到交投当保安,一切都挺顺利。然而,6月10日上午,他的岗位突然被其他保安替换了。理由是,交投认为他的形象气质不符合要求,所以要换人。他找保安公司理论,保安公司让他到别的地方当保安,他不想去,提出辞职,而这里的负责人却说,他现在办离职,属于不听保安公司调换安排,是违约,不但不给工资,而且需要交800元违约金和100元服装折旧费。小李感到委屈,表示保安公司当初认为他形象气质符合交投的要求,而交投有关负责人却说他不符合要求,这个责任应该由保安公司负责,而不是自己。因此,保安公司违约在先,理应给他发放12天的工资720元,而不应该让他交违约金。
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